AFIP: ¿Cuáles son las indeminzaciones que están afectadas por el impuesto a las ganancias?

La Administración Federal de Ingresos Públicos (AFIP) dio a conocer por medio del Boletín Oficial cuales son los casos específicos a los que el impuesto a las ganancias afectaría a las indemnizaciones laborales. indemnizaciones impuesto a las ganancias

La AFIP señalo casos específicos de indemnización que deben tributar ganancias en el país. Además, para identificar las situaciones lo hizo mediante el circular 4/2021 que publico en el boletín.

No son suficientes indemnizaciones impuesto a las ganancias

La AFIP marcó que todos los empelados que no se desarrollan en los cargos directivos o puestos ejecutivos de trabajo, sus indemnizaciones que se abonan con motivo de la desvinculación laboral no se contemplan por el gravamen.

Todo lo contario indemnizaciones impuesto a las ganancias

Los empleados que ocupan un lugar de trabajo en el área ejecutiva o suplen cargos directivos, tienen indemnizaciones que se abonan con motivo de desvinculación laboral y que se gravan por el tributo. Sin embargo, solo alcanza el gravamen aquel empelados que alcancen y excedan los importes indemnizatorios dispuestos en el art 245 de la Ley de Contrato de Trabajo.

Articulo 245 indemnizaciones impuesto a las ganancias

El articulo 245 de la ley de trabajo ajusta las normas del despido del empleador en función de sus salario y antigüedad. Además, se ajusta en este art la indemnización. Esto le corresponde al empleado por su tiempo de trabajo en remuneración. La cual es igual a un mes de sueldo por cada año de servicio o fracción mayor a tres meses.

Gravamen indemnizaciones impuesto a las ganancias

La AFIP aseguro que muchos empleados que sus empleadores los reintegran y en ocasiones hay una desvinculación laboral por ciertas irregularidades y se contemplan por el gravamen.

Las vacaciones no gozadas, el sueldo anual complementario, las bonificaciones convencionales son generados por parte del empleador. Esto por una desvinculación laboral por conceptos devengados con motivo de la relación laboral. También, se les suma los sueldos atrasados y la indemnización por preaviso, entre otros, y todos son alcanzados por el gravamen.

Escrito por Jazmín Paz

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